个人职业生涯规划和组织职业生涯规划的共同内容是()
A.职业生涯规划的反馈和调整
B.自我评估
C.制订员工的职业生涯目标
D.帮助员工制订职业生涯规划
职业生涯规划是个人的问题,和组织没有关系。()
职业生涯规划,是指组织或者个人把个人发展与组织发展相结合,对决定个人职业生涯的个人因素、组
个人评估属于组织职业生涯规划的内容。()
职业生涯发展规划的意义在于个人 组织和社会的多方共赢。()
从组织和个体的共同角度来说 职业生涯规划是组织和员工个人对职业生涯进行设计 执行 评估和反馈的全过程。()
下列对职业生涯理解错误的是( )。A.职业生涯管理指组织对员工个人职业生涯进行设计 规划 执行