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人力资源管理的全部职能可以简单概括为（)四大类。A.工资与福利B.人力资源配置C.制度建设D.培训

人力资源管理的全部职能可以简单概括为()四大类。

A.工资与福利

B.人力资源配置

C.制度建设

D.培训与开发

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