无领导小组讨论中,以下哪些行为能为自己加分?
A.能记住别人的名字
B.对别人正确的意见予以支持
C.必要时的妥协
D.在混乱中引导正确的讨论方向
无领导小组讨论考察应试者的哪些特性?A.举止仪表B.个性特征C.个人背景D.职位匹配
无领导小组讨论中有哪些角色?A.破冰者B.时间管理者C.总结陈词者D.组织协调者
无领导小组讨论中有小组选派的代表汇报讨论结果。()
在无领导小组面试中 以下哪些行为可能是被认为不合适的?()
编制无领导小组讨论使用的题目时 可以通过以下哪些方式获得信息()
以下不适合用无领导小组讨论法进行标准化评估的职位是()。