问题
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目标管理的特点()A.强调组织成员的参与B.强调个人的自我控制C.强调分权和权力的下放D.重视绩
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目标管理的最突出特点是:A.计划与执行相分离B.成果管理和自我控制C.自我考评和全面控制D.过程
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与战略人力资源管理想比 传统人力资源管理的突出特点是( )。 A.通过制定组织中的等级制度进行控
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目标管理的特点有()A.目标管理是参与管理的一种形式 B.强调“自我控制” C.促使权力集中
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目标管理的特点是A.员工参与管理B.以自我管理为中心C.强调自我评价D.重视成果E.鼓励他人监督
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自我管理询问法的突出特点是 访谈过程中没有访谈员的介入。()A.正确B.错误