当前位置: 答题翼 > 问答 > 职业资格考试 > 正文
目录: 标题| 题干| 答案| 搜索| 相关
问题

总体说来,项目干系人间的分歧的解决应该有利于() A.发起人B.高层管理C.执行组织D.


总体说来,项目干系人间的分歧的解决应该有利于()

A.发起人

B.高层管理

C.执行组织

D.客户

请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!

参考答案
您可能感兴趣的试题
  • 一般说来,买卖双方对价格的认同程度通过成交量的大小得到确认。人同程度小,分歧大,成交

  • 施工过程中参加建设项目各方沟通情况 解决分歧 形成共识 作出决定的主要渠道 称为( )。

  • 某经理被任命为项目负责人 并获得高层管理部门的支持 你发现在经理之间就可交付成果有很多的意见分歧 你部门的工作任务是提供的关键交付成果 最佳的解决方案是什么?()

  • 你作为项目经理的目标是要尽自己所能管理干系人 如果干系人之间有冲突 通常应该按照有利于谁的原则解决?()

  • 以下关于项目干系人的说法 正确的是( )。A.解决干系人需求之间的分歧要有利于发起人B.尽量避免对

  • 一般说来 项目干系人之间的争议在处理时 应该偏向于以下哪一方:()