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问题

若将"工作热情高"这一绩效考评指标转化为"工作认真,不闲脚,不使设备停机",就满足了绩效


若将"工作热情高"这一绩效考评指标转化为"工作认真,不闲脚,不使设备停机",就满足了绩效管理制度()的要求。

A.客观性

B.可操作性

C.可靠性

D.有效性

请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!

参考答案
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