（）是整个人力资源管理工作的基础 A．工作分析 B．职务分析 C．岗位分析 D．以上都是

整个人力资源管理中，重要的常规技术性基础工作是（）。 A.人力资源规划 B.人力资源战略

（)是人员测评和人员选拔乃至整个人力资源管理与开发的基础，在人力资源开发与管理中起着不可或缺的作用。

（)是人力资源管理最基本的环节，是整个人力资源管理的基础。A、组织设计B、职务分析C、绩效考评D、激

作为一种常规性工具 （)在人力资源管理和整个组织管理系统中发挥着基础性作用。A．人员招聘与录

工作分析的主要功能是为人力资源管理者提供完整的人员和岗位需求信息 它是整个人力资源的基础

在整个人力资源管理系统中 ( ) 是一个组织人力资源管理工作的重要基础或平台 是其它各项人