绩效管理的核心在于（）。 A．沟通 B．考核 C．反馈 D．监控

绩效管理的核心在于（)。A．考核B．反馈C．沟通D．监控

绩效管理活动的核心内容是（),它从微观上体现了绩效管理A绩效计划B绩效考评C绩效沟通D绩效诊断

绩效管理的关键在于（)。A.绩效目标管理B.绩效考核C.绩效沟通D.绩效奖励

绩效管理的核心在于（）。 A.考核 B.反馈 C.沟通 D.监控

绩效管理以动态持续的绩效沟通为核心 注重双向的交流 沟通 监督评价;而绩效考核只注重事后的评价。()

绩效管理的核心是 ( )A 绩效沟通B 绩效辅导C 绩效反馈D 绩效计划