下列属于企业人力资源中期规划的是（）A．1年期规划 B．4年期规划 C．6年期规划 D．10年期规划

按照规划的性质，企业人力资源规划可以分为（）。 A．总体规划和具体规划 B．短期规划、中期规划和长

下列各项叙述中,属于人力资源规划作用的是（)A、满足企业总体战略发展要求B、促进人力资源管理的

企业人力资源规划是（)。A、长期规划B、短期规划C、中期规划D、其他

按照规划的性质 企业人力资源规划可以分为（）。A.企业规划和部门规划B.短期规划 中期规划和长期规

按照规划时间的长短 企业的人力资源规划可以分为()。A．总体规划B．具体规划C．短期规划D．中期规

按照规划的性质 企业人力资源规划可以分为()。A．总体规划和具体计划B．短期规划 中期规划和长期规