为了广开言路，给被考评者提供一个发表意见的通道，企业应当建立绩效考评中的（）。A．申诉系统 B．公布

进行绩效考核，通常要将考评结果反馈给被考评者本人，这种做法最终目的是（）。A.使员工了解自身绩效

齐王接受了邹忌的劝告，立即发布政令，悬赏求谏，广开言路。对于关心国事、积极进谏者，分（)种情况

在绩效考评中采用有些方法可以减少误差 如:(1) 将对员工的所有判断一直保留到考评结束之时;(2) 在两次绩效考核之间的间隔期做一个记录者而不是评价者。这些方法是为了减少( )。

绩效反馈 就是管理者通过一定的方法和手段将绩效考评结果信息提供给被考评者 并与被考评者面对面()的过程。

为什么内部审核员不应提供建议给被审核者?找出最适当的答案。 ( )

督导应适时给被督导者提供同理心 处理冲突 自我肯定表达等技巧的培训。()