心理学家（）提出了一种三步骤变革过程分析法，即“解冻—变革—再冻结”模型。A.弗洛伊德B.斯金纳·伯尔

1957年，英国数学家D.G.肯德尔（D.G.Kendall)提出了一种对排队系统进行标识和分类的方法，即A／B

为了均衡衡量企业的业绩 管理学家卡普兰和诺顿提出了一种名为平衡计分卡的方法 它是一种平衡四个角度的

许多学者提出了不同的企业变革模式 其中将企业变革过程划分成顺序推进的八个阶 段的管理学家是（ ）。

许多学者提出了不同的企业变革模式 其中将企业变革过程划分为顺序推进的八个阶段的管理学家是（ ）。A

20世纪60年代中期 以夏普为代表的经济学家提出了一种称之为( )的新理论.发展了现代证券

哈佛大学教授格雷纳1967年在《组织变革模式》一书中 提出了一种按权力来划分的组织变革模式。他认为 一般组织的权力分配情况可分成三种:___。