什么是录用测试工具的信度（renability)和效度（validity)？（上海交大2004年研)

对测试信度指数的要求因测试类别的不同而不同，通常课堂测试的信度可接受系数为 【 】A．0．60一O．

企业在录用员工时最重要的信度与效度评估。确定有效检验的方法是什么？（考点：教材第84页)

我们知道研究工具自身信度的高低影响着整个研究的信度，然而，研究工具的信度高，并不一定保证

什么是测验的信度？影响信度的主要因素有哪些？

关于信度和效度的关系下列哪项是错误的（）A．信度和效度同时存在于研究工具中B．研究工具的信度和

测量的信度和效度是什么关系?