当前位置: 答题翼 > 问答 > 职业资格考试 > 正文
目录: 标题| 题干| 答案| 搜索| 相关
问题

人员配置的根本目的是()。A 使得个人能力水平与岗位要求相适应 B 为任何人找到和创造发挥作用


人员配置的根本目的是()。

A 使得个人能力水平与岗位要求相适应

B 为任何人找到和创造发挥作用的条件

C 通过个体之间取长补短形成整体优势

D 保持所有员工的身心健康

请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!

参考答案
您可能感兴趣的试题
  • 人员配置的根本目的是()。 A.使得个人能力水平与岗位要求相适应B.为任何人找到和创

  • 人员配置的根本目的是()。 A.使得组织的任务和要求与个人相适应B.为员工找到创造发挥

  • 管理者履行职责的根本目的是()。A.实现组织目标B.确保职工个人目标的实现C.体现管理者个人权威D.

  • 在社会主义社会 人民当家作主 社会利益 职业利益和从业人员个人利益从根本上一致 使得调节三者利

  • 人员配置的根本目的是()。A 使得个人能力水平与岗位要求相适应 B 为任何人找到和创造发挥作用

  • 人员配置的根本目的是( )。 A.使得组织的任务和要求与个人相适应B.为员工找到创造发挥