（）不属于薪酬日常管理的内容。A 薪酬调查 B 薪酬调整C 适时计算 D 制定薪酬制度

薪酬管理的内容不包括（） A．工资总额管理 B．薪酬制度 C．薪酬水平管理 D．效益指标

（）不属于薪酬日常管理的内容。 A．薪酬调查B．薪酬调整C．适时计算D．制定薪酬制度

企业的日常薪酬管理包括（）A．薪酬调查 B．员工薪酬统计 C．制定薪酬计划 D．薪酬调整 E．岗位

（)不属于薪酬日常管理的内容 A.薪酬调查 B.薪酬调整 C.适时计算 D.制定薪酬制度

下面选项中,（)不属于传统人事管理的内容是。A、解雇B、参与企业战略决策C、考核D、薪酬福利

薪酬日常管理主要包含()内容。