当前位置: 答题翼 > 问答 > 职业资格考试 > 正文
目录: 标题| 题干| 答案| 搜索| 相关
问题

如果某员工在企业工作了15年,被企业解除了劳动合同,那么企业应支付()的**。A 15个月 B 24个月C


如果某员工在企业工作了15年,被企业解除了劳动合同,那么企业应支付()的**。

A 15个月

B 24个月

C 12个月

D 6个月

请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!

参考答案
您可能感兴趣的试题
  • 如果某员工在企业工作了15年,被企业解除了劳动合同,那么企业应支付()的工资。 A.15个

  • 某企业员工郭某在单位已工作13年 他可以享受()天的年休假。A.7 B.10C.15 D.20

  • 某外企公司有3位员工已在该企业连续工作了15年 需要续签新的劳动合同。但该公司不打算与其续签劳动合

  • 企业安全文化所提出的价值观向员工展示了工作的意义 员工在理解了工作的意义后 会产生更大的工作动力。

  • 企业安全文化所提出的价值观向员工展示了工作的意义 员工在理解工作的惫义后 会产生更大的工作动力。这

  • 在某企业工作15个月(其中试用期5个月)的员工赵某 与企业就变更劳动合同不能达成一致意见 企业解