被辞退员工的精神需求不包括：（)A.发展的稳定性B.自尊需要C.职业发展需要D.自我实现需要

绩效结果的应用不包括（）。 A．培训需求的产生 B．奖金的计算和发放 C．员工个人发展规划

在与辞退员工面谈时，人力资源从业人士的态度和立场不包括：（)A.保持较好的信念B.尊重客观事实C

被辞退员工进行自我调节的方法不包括（)。A.为失业而自责，感到内疚B.合适的宣泄情绪C.良好地转

公务员被辞退的情形不包括（ ）。 A.在年度考核中连续两年被确定为不称职 B.不胜任本职工作又不

员工的解聘包括( )三种情况。A.员工辞职 辞退和资遣B.员工辞职 开除和资遣C.员工辞退 终止合

试用期内被证明不符合录用条件的员工 公司不可以直接辞退 若辞退需要给予经济补偿。()