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在商战中如何运用求同战略思维方式?A:用共同的利益凝聚员工人心B:运用企业文化和制度纪律约
在商战中如何运用求同战略思维方式?
A:用共同的利益凝聚员工人心
B:运用企业文化和制度纪律约束员工
C:要努力实现企业之间竞争的“双赢”或“多赢”
D:抛弃“零和”游戏观念确立“竞合”博弈观念
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