品位分类是以公共部门工作人员的（)为中心的进行分类的。

公共部门人员分类管理是建立在（)基础之上的。

品位分类制度是以（)为代表的另外一些国家实行的公务员管理制度。这是以“（)”为中心进行设计的分

品位分类是以“人”为中心的分类，侧重人的资历条件。（)

品位分类是以“事”为中心的分类 侧重职位的职务 职责与职权。（)

品位分类制度是以()为代表的另外一些国家实行的公务员管理制度。这是以“()”为中心进行设计的分

我国国家行政机关实行()。A.职位分类制度B.品位分类制度C.职位分类与品位分类相结合D.级别分类制