IMPACT培训模式中T是指Trackongoingfollow－through（跟踪)。（）

IMPACT培训模式中P是指Producelearningtools（产生学习工具)。（）

IMPACT培训模式中T是指什么（)

IMPACT培训模式中A是指什么（)

IMPACT培训模式中C是指什么（)

培训工具“柯氏四级评估模式”中第三级评估是指（)。

培训模式是指贯穿于培训的计划 组织 执行 控制 评估和反馈等各项目工作中的运作管理构架和基本方法。()