下列关于员工绩效考评叙述正确的是()。
A、绩效考评是企业人力资源管理工作的重要依据
B、绩效考评不需要随着经营管理的需要变化
C、绩效考评有正式和非正式、全方位三种
D、以上叙述都不正确
关于企业员工的考评程序,以下叙述正确的是()。 A.以基层为起点,由基层部门的领导对其
下面关于绩效考评行为观察量表法的叙述,不正确的是()。 A.它是在关键事件法的基础上
下面关于绩效考评目标管理法的叙述,正确的有(). A.它能够使员工个人努力目标与组织
关于企业员工的考评程序,以下叙述正确的是()。 A.以基层为起点,由基层部门的领导对
关于企业员工的考评程序,以下叙述正确的是()。A.以基层为起点,由基层部门的领导对其指数
关于企业员工的考评程序,以下叙述正确的是() A.以基层为起点,由基层部门的领导对其直属下