某公司人力资源部运用某一能力倾向测验选拔了50名新员工。半年之后，发现其中10人选拔不理想。那么，

企业对员工在某一方面经过学习或训练后能达到的能力水平进行心理测验，这种测验属于（)。A、倾向

（)的目的主要是检测候选人对某一特定工作的能力倾向。A、韦克斯勒智力测验量表B、投射法C、特殊认

能力倾向测验主要有学习能力倾向测验和职业能力倾向测试。（)

某公司人力资源部运用某一能力倾向测验选拔了50名新员工。半年之后，发现其中有10人选拔不理想。

能力测验可分为（　　）A.普通能力测验和性向测验B.普通能力测验和能力倾向测验．C.普通能力测验和

能力倾向测验与智力测验 成就测验之间有何不同?