当前位置: 答题翼 > 问答 > 财会类考试 > 正文
目录: 标题| 题干| 答案| 搜索| 相关
问题

关于当事人订立无固定期限劳动合同,下列选项中,符合法律规定的有()。A.赵某到某公司应聘,提议在双


关于当事人订立无固定期限劳动合同,下列选项中,符合法律规定的有()。

A.赵某到某公司应聘,提议在双方协商一致的基础上订立无固定期限劳动合同

B.王某在某公司连续工作满10年,要求与该公司签订无固定期限劳动合同

C.李某在某国有企业连续工作满10年,距法定退休年龄还有12年,在该企业改制重新订立劳动合同时,主张企业有义务与自己订立无固定期限劳动合同

D.杨某在与某公司连续订立的第二次固定期限劳动合同到期,公司提出续订时,杨某要求与该公司签订无固定期限劳动合同

参考答案
您可能感兴趣的试题
  • 关于当事人订立无固定期限劳动合同,下列哪些选项是符合法律规定的?() A 赵某到某公司应聘

  • 关于当事人订立无固定期限劳动合同,下列哪些选项是符合法律规定的? A.赵某到某公司

  • 关于当事人订立无固定期限劳动合同,下列哪些选项是符合法律规定的?A.赵某到某公司应聘,提议在

  • 根据《劳动合同法》,下列关于当事人订立无固定期限劳动合同的做法,错误的是()。A.赵某与应聘公司

  • 关于当事人订立无固定期限劳动合同 下列哪些选项是符合法律规定的?( )A. 赵某到某公司应聘 提议

  • 关于当事人订立无固定期限劳动合同 下列哪些选项是不符合法律规定的?( )A.赵某到某公司应