提升执行力的关键要素是（)。A. 强烈的责任心B. 执行的能力C. 健全的保障制度D. 合理的分配机制

专业技术人员制度创新服务力提升的关键是（)。A.沟通B.协调C.反馈D.责任

建设合理正确的流程，是执行力提升的（)。A.核心B.基础C.保障D.前提

实施新旧动能的转换的目的是（)A.提高资源配置的效率，提升全要素生产率B.实现产业有序接续，保

“强化服务”的关键是（ ）。A.端正的服务态度B.强烈的服务意识C.提高服务质量D.很好的服务效果

人力资源管理的核心要素是（ ）。A. 培训与开发 B.技能提升C. 意识水平的提高 D. 工作动机

世界一流企业对标工作重点应放在对提升经营管理水平最重要的指标上 做强做优 培育世界一流的关键成功领域 要素上 ()的环节上。