高士气的团体不一定有高的生产效率。（)

质量圈指在工作时间内不定期集会以讨论改善产品质量、提高效率、增强士气的工人团体。 （)

高智商不一定有高创造性。 （）

团体凝聚高，团体的生产效率必定高。（)

高智商不一定有高创造性。 （ ）

高智商一定有高创造性。 （）

高智商不一定有高创造性。但高创造性必须要有高于一般水平的智商。( )