女职工因更年期综合症不能适应工作时，用人单位应根据其指定医疗机构的证明和当事人的实际情况

女职工王某因怀孕不能从事原岗位的工作，王某所在用人单位（)。A.不可以解除劳动合同B.可以解除劳

女职工经医疗结构确诊为重度更年期综合征不能正常工作的可以适当减轻其劳动量，或者（)A、不能调

女职工王某因怀孕不能从事原岗位的工作 王某所在用人单位（）。A.不可以解除劳动合同B.可以解除劳动

女职工王某因怀孕不能从事原岗位的工作 王某所在用人单位（）。A.不可以解除劳动合同B.可以解除劳动

《集合合同规定》中 女职工保护的专项集体合同中 女职工保护的四期是指()。A. 产期 B. 更年期

女职工在孕期不能适应原劳动的 用人单位应当根据医疗机构的证明 予以减轻劳动量或者安排其他能够