薪酬权的保护在国家层面的意义,主要指的是履行其对劳动者薪酬的保护义务。
A.对
B.错
干部任免 , 指国家机关或有任免权的部门 , 依照有关法律和条例规定 , 在一定权限范围内,按照
在社会主义国家层面的核心价值观,“富强、民主、文明、和谐”的现实目标中文明主要指现代化的文化
我国法律对企业名称权的保护主要体现在哪些方面?
工作评价对于薪酬管理有重要的意义 其作用主要体现在()。
诉讼时效是指权利人在法定期间内 未向人民法院提出诉讼请求保护其权利时 法律规定消灭胜诉权的制度。
从管理实践的角度考虑薪酬问题 薪酬管理主要涉及() 基本薪酬层面 奖金层面 福利层面 制度层面。