问题
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事业单位人事争议是特指事业单位与其工作人员之间因辞职、辞退以及履行聘任合同或聘用合
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事业单位聘用制是指事业单位与个人签订合同而建立起的平等关系的人事管理制度,包括了()等各
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聘用单位应当将文职人员培训纳入本单位人员培训规划计划,统一组织实施。文职人员培训包括岗前培训
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涉密岗位文职人员不得因私出国(境),其他文职人员确需因私出国(境),由本人提出书面申请,聘用单
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根据《事业单位人事管理条例》,初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用
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事业单位人事仲裁受案范围有( )A 事业单位与其工作人员因履行聘用合同发生的争议B 事业单位与
冀公网安备 13070302000102号