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问题

案例 被欧洲人称为"天才"的经营者卡尔森 .1978 年,瑞典航空公司出现危机,无力偿还债务,北欧联航即任命卡尔森为该公司的总经理,一年之后,瑞航扭亏为赢,获得了相当丰厚的利润。1980 年,整个北欧联航出现危机,卡尔森放下瑞航走马上任北欧联航总经理,仅仅两年工夫,就使这个庞大的企业集团扭亏为赢,获得生机。 北欧联航董事会的董事们起初并不十分喜欢卡尔森,因为他并不是一个十全十美的人,在他身上,


问题:

(1)结合案例分析领导合理用人的艺术主要包括哪些方面?

(2) 结合案例分析管理人员应具备哪些条件?

参考答案
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