劳动保护费税前扣除没有限额限制。 ()
此题为判断题(对,错)。请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
国务院4月25日常务会议决定,将一般企业的职工教育经费税前扣除限额与高新技术企业的限额统一,
判断因劳动保护而支出的劳动保护费是否能够税前扣除的关键是()。A.是物品而不是现金B.购买的
对个人购买符合条件的商业健康保险产品的支出,允许按每年最高()的限额予以税前扣除。
企业发放的福利性补贴,一律计入企业的职工福利费,按规定计算限额在税前扣除。()
对个人购买符合条件的商业健康保险产品的支出 允许按每年最高( )的限额予以税前扣除。
企业发生的合理的劳动保护支出 不得税前扣除。()