加班加点工资是指对（)工作的职工，以及在正常工作日以外延长工作时间的职工按规定支付的加班工资

某厂以正常工作安排为由，拒付职工的加班工资。职工不服，推举2名职工代表200名职工向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。该委员会收到申请书8日后决定受理，并于3个月后作出裁决，裁定该厂依法支付职工的加班工资及经济补偿金。裁决书于裁决当日送交双方当事人后结案。试分析：（1)该争议的性质是什么？应适用何种处理程序？（2)仲裁委员会在处理过程中是否有错？为什么？

计件工资是指对已做的工作按计件总价支付的劳动报酬.（)

职工的基本工资 在正常工作时间情况下是不变的:但当工作时间超出正常标准 则需按加班时间的长短成比例

自我学习是指对工作与经验的体验 以及()的获得与发展等。

因特殊原因需要 在保障职工身体健康的条件下延长工作时间 每日不得超过3小时 每月不得超过()。甲方应依法按时足额支付职工加班加点工资。

加班加点工资是指按规定支付的在法定节假日工作的加班工资和在法定日工作时间外延时工作的加点工资。()