使培训对象能在较短时间内接受大量的有用信息的培训方法是____。A、案例研究法B、演讲法C、情景模

使培训对象能在较短时间内接受大量的有用信息的培训方法是____。

A、案例研究法

B、演讲法

C、情景模拟法

D、行为示范法