当前位置: 答题翼 > 问答 > 远程教育 > 正文
目录: 标题| 题干| 答案| 搜索| 相关
问题

激励机制主要依靠()人力资源管理模块来实现。


A、薪酬体系设计

B、职业生涯管理

C、分权预授权系统

D、升迁异动制度

E、招聘与甄选制度

此题为多项选择题。请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!

参考答案
您可能感兴趣的试题
  • 移动学习教学模块的设计中,学习支持服务系统的主要内容包括()A.帮助系统B.奖励机制C.学习资源

  • 企业资源计划主要包括四个模块 其中不包括()。A.生产控制模块B.基础数据模块C.物流管理模块D.

  • 目前大多数的生产企业所使用的ERP主要包括()。A.物流管理模块B.人力资源管理模块C.财务管理模

  • 以下那些不是SCM系统的主要功能模块?()A.财务管理B.物流管理C.人力资源管理D.生产管理

  • 生产企业中使用的ERP主要包括()。A 生产控制模块B 客户关系模块C 财务管理模块D 人力资源管

  • C公司主要依靠领导自身对员工激励水平施加影响 致力于使员工满意领导安排的各种活动 比如组织表彰大会 领导还可以采用其他办法来消除员工的不满情绪 但是不包括()。