笔试类型一般包括专业笔试、能力测验和心理测验。（)

与测验形式的笔试相比，论文形式笔试的优点是（）。 A．能够考察出应聘者的推理能力、创造力及材料概

人才测评的方法包括：笔试、心理测验、面试和评价中心技术。（)

笔试是我们录用人员的一个常用的办法，在进行笔试的时候，对基础知识和素质能力的测试一般

论文形式的笔试 其优点不包括（ ）。A.题目易于编制B.能够测验应试者的书面表达能力C.易于观察到

与测验形式的笔试相比 论文形式笔试的优点是（ ）。A.能够考察出应聘者的推理能力 创造力及材料概括

与测验形式的笔试相比 论文形式笔试的优点是（）。A.能够考察出应聘者的推理能力 创造力及材料概括力