内外招聘方式的比较

制订招聘规划的原则不包括（)。A.充分考虑内外部环境的变化B.确保企业员工的合理安排C.确保企业

组织进行招聘时 比较合适的做法是（）。A.比较高层的岗位采取内部招聘B.关键性的岗位进行外部招聘C

关于熟人推荐这种招聘方式的说法正确的有( )。A.工作更加努力B.对候选人的了解比较准确

企业在进行人员招募时 要进行综合考虑 通常选用()方式效果最佳。A.内部招聘B.内外部招聘相结合C.

关于熟人推荐这种招聘方式的说法 正确的有( )。A.工作会更加努力B.对候选人的了解比较准确C.招募

招募阶段是在准备阶段的基础上 结合组织内外部的环境 开展如下工作 包括（ ）等。A.制订招聘计划B.