当前位置: 答题翼 > 问答 > 职业技能鉴定 > 正文
目录: 标题| 题干| 答案| 搜索| 相关
问题

用人单位因打击报复举报人、投诉人,应当承担何种法律责任?()A、处以2000-20000元的罚款B、如构成


用人单位因打击报复举报人、投诉人,应当承担何种法律责任?()

A、处以2000-20000元的罚款

B、如构成违反治安管理行为的,由公安机关依法给予治安管理处罚;构成犯罪的,依法追究刑事责任

C、处以3000-30000元罚款

D、处以1000-10000元罚款

参考答案
您可能感兴趣的试题
  • 用人单位违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在2年内未被劳动保障行政部门发现,也未被举报、投诉

  • 用人单位违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在2年内未被劳动保障行政部门发现,也未被举报、投诉

  • 用人单位违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在2年内未被劳动保障行政部门发现,也未被举报、投诉

  • 对用人单位违反劳动保障法律、法规和规章的情况,高校毕业生可向人力资源社会保障部门举报、投诉。

  • 用人单位违反劳动和社会保险法律 法规或者规章的行为 在2年内未被劳动行政部门发现 也未被举报 投诉

  • 用人单位违反劳动和社会保险法律 法规或者规章的行为 在2年内未被劳动行政部门发现 也未被举报 投诉