根据课程内容,组织开展工作分析时通常要从（)角度进行考量A、谁来做（WHO)B、做什么（WHAT)C、谁是顾

在开展工作分析时，如果遇到争执的局面，通常应由（)负责解释并作最终决定。A.人力资源部经理B.公司

在事故原因分析时，通常要明确哪些内容？

根据课程内容,“根据企业工作分析与人力资源规划,选择最恰当的人”,属于遵循人员录用的（)原则A、

在税收风险管理工作中 县级税务机关重点做好税收风险应对工作 必要时 也可以组织开展风险分析识别工作。( )

根据课程内容 “根据企业工作分析与人力资源规划 选择最恰当的人” 属于遵循人员录用的()原则A

执法督察工作要有计划 有组织 有步骤地开展 主要包括准备 实施 处理 整改 总结等阶段 根据工作需要可以进行复查。( )