2008年张某初次就业到甲公司工作。2015年初,张某患重病向公司申请病休。关于张某享受医疗期待遇

孙某大学毕业后到甲公司工作 公司与其签订了2012年7月1日至2015年6月30日的三年期合同 并

(2018年)卢某于2015年1月到甲公司工作 2018年3月患病住院接受治疗 已知卢某实际工作年

卢某2015年1月到甲公司工作 2018年3月患病住院。已知卢某实际工作年限12年 则2018年可

2015年11月1日 张某应聘到甲公司工作 并签订了书面劳动合同 合同主要内容包括:合同期限2年;工

1995年6月 张某大学毕业到甲公司工作；1998年8月 张某从甲公司辞职到乙公司工作；2003年3月 张某从

2010年4月1日 张某到甲公司工作 2016年8月1日 双方的劳动合同期满 甲公司不再与张某续签 已知