根据《公务员法》的规定 处理人事争议的途径有A.申诉 B.控告C.仲裁 D.诉讼

根据我国《公务员法》，处理人事争议的途径有哪些？

《中华人民共和国公务员法》规定，公务员对涉及本人的人事处理不服的，可以自知道该人事处

《中华人民共和国公务员法》规定 公务员对涉及本人的人事处理不服的 可以自知道该人事处

公务员法规定人事争议仲裁委员会由()组成。A 公务员主管部门的代表B 聘用机关的代表C 聘任制公

根据《公务员法》的规定 对公务员提出的复核申请或者申诉 原处理机关应当自接到复核申请书后的()内

根据《公务员法》的规定 聘任制公务员与所在机关之间因履行聘任合同发生争议的 可以自争议发生之日