根据劳动合同法律制度的规定,劳动者存在的下列情形中,用人单位既不得解除劳动合同,也不得终止劳动合同的有( )。
A.患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的
B.在本单位连续工作满10年,且距法定退休年龄不足10年的
C.从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的
D.在本单位忠职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的
根据劳动合同法律制度的规定 下列属于劳动合同约定条款的是()。
根据劳动合同法律制度的规定 用人单位与劳动者建立劳动关系的时间是()。
根据劳动合同法律制度的规定 无效劳动合同从()之日起就没有法律效力。
根据劳动合同法律制度的规定 下列用人单位聘用劳动者的行为中 符合法律规定的是()。A.甲公司聘用1
根据劳动合同法律制度的规定 关于无效劳动合同的法律后果 下列表述不正确的是()。
根据劳动合同法律制度的规定 下列属于劳动合同必备条款的是()。