关于工作分析的说法，错误的是（ ）。
A.工作分析是通过系统的方法确定工作职责及其所需的知识技能的过程
B.工作分析是通过系统的职位价值评价，从而确定职位在企业内部相对价值的过程
C.工作分析的内容应包括工作设立的目的、工作职责、工作环境、任职要求等
D.工作分析可以为人力资源规划、人员招聘、绩效考核、薪酬管理等提供依据
下列关于问卷法进行工作分析，说法错误的是（)。 A．一般来说，使用问卷法采集工作信息，多用于规模较小、岗位
下列关于工作分析方法的说法 错误的是()。
关于工作分析的说法 错误的是()。
关于工作分析方法的说法 错误的是()。A 访谈法应用广泛 适用于各类工作B 问卷法操作简单 成本较
关于工作分析的说法 错误的是（ ）。[2012年真题] A.工作分析是通过系统的方法确定工作职责及
关于工作分析的说法 错误的是( )。A.工作分析是通过系统的方法确定工作职责及其所需的知识技能的过
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