劳动者() 给用人单位造成损失 应当承担赔偿责任.

劳动者违反劳动纪律给用人单位造成经济损失的，应当承担等额（或称全额)赔偿责任。

劳动者() 给用人单位造成损失 应当承担赔偿责任。

劳动者() 给用人单位造成损失 应当承担赔偿责任。

劳动者违反竞业限制约定 未给用人单位造成损失的 应当按照约定向用人单位支付( )。 A.违约金B.赔

用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者 对原用人单位造成经济损失的 ( )。A.用人单位承

用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者 给其他用人单位造成损失的 应当承担____责任。