当前位置: 答题翼 > 问答 > 财会类考试 > 正文
目录: 标题| 题干| 答案| 搜索| 相关
问题

有效的甄选系统应达到的标准有()。


有效的甄选系统应达到的标准有()。

A:系统化 B:有效排列 C:提供明确的决策点 D:突出应聘者背景情况的重要方面 E:充分提供应聘者是否胜任空缺职位的信息

参考答案
您可能感兴趣的试题
  • 有效的甄选系统应达到的标准有()。 A.系统化 B.有效排列 C.提供明确的决策点 D.突出应聘者背景

  • 下列选项中 不属于有效的甄选系统应达到的标准的是( )。A.提供明确的决策点 B.系统化C.标准化

  • 关于有效的人员甄选系统应达到的标准 表述正确的是( )。A.充分提供应聘者是否胜任空缺职位的信息B

  • 下列属于有效的甄选系统应达到的标准最全面的是()。

  • 关于有效的人员甄选系统应当达到的目标 正确的说法有()。

  • 关于有效的人员甄选系统应当达到的目标 正确的说法有()。A. 应按照需要多次核实和检查最重要的情况