问题

小赵是一家外贸公司的员工平时工作较为认真他认为在年度考核中可以得到“优秀”的评价但是考核的结

小赵是一家外贸公司的员工，平时工作较为认真，他认为在年度考核中可以得到“优秀”的评价，但是考核的结果是“良好”，也没有得到预想中的晋升。小李心中十分不满，认为自己的投入与回报不一致，从那以后他一直闷闷不乐，并且影响到了正常的工作。过一段时间后，他准备辞职。

员工的工作满意度影响的后果主要体现在（）。

A.工作绩效

B.离职率

C.缺勤和迟到

D.加班

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