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问题

用人单位与劳动者发生的( )争议 适用《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》。A.申领失业保险待遇


用人单位与劳动者发生的( )争议,适用《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》。

A.申领失业保险待遇 B.确认劳动关系

C.终止劳动合同 D.借款

E.劳动报酬

参考答案
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  • 用人单位与劳动者发生劳动争议 劳动者可以请工会或者第三方共同与用人单位协商 达成和解协议。()。

  • 用人单位与劳动者发生劳动争议 劳动者可以与用人单位协商 也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商

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  • 用人单位与劳动者发生劳动争议的 解决方法有()。

  • 用人单位与劳动者之间发生的下列争议 不属于劳动争议的是:()

  • 用人单位与劳动者发生劳动争议 劳动者可以与用人单位协商 也可以请工会或者第三方共同与用人单位