已建立劳动关系的用人单位与劳动者应当自用工之日起()内订立书面劳动合同。

已建立劳动关系的用人单位与劳动者应当自用工之日起()内订立书面劳动合同。

根据《劳动合同法》 用人单位与劳动者已建立劳动关系 未同时订立书面合同的 应当自用工之日起()内订

用人单位与劳动者已建立劳动关系 但未同时设立书面劳动合同的 则用人单位应当自用工之日起（ ）内订立

根据《劳动合同法》 用人单位与劳动者已建立劳动关系 未同时订立书面劳动合同的 应当自用工之日

根据《劳动合同法》 用人单位与劳动者已建立劳动关系 未同时订立书面劳动合同的 应当自用工之日

根据劳动合同法律制度的规定 用人单位与劳动者已建立劳动关系 未同时订立书面劳动合同的 应当自