当前位置: 答题翼 > 问答 > 建筑工程类考试 > 正文
目录: 标题| 题干| 答案| 搜索| 相关
问题

关于用人单位与劳动者发生劳动争议申请劳动仲裁的说法 正确的是( )。 A.劳动关系存续


关于用人单位与劳动者发生劳动争议申请劳动仲裁的说法,正确的是( )。

A.劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,不受仲裁时效期间的限制

B.双方必须先经本单位劳动争}义调解委员会调解,调解不成的,才可以向劳动仲裁委员会申请仲裁

C.劳动争议申请仲裁的时效期限为2年

D.仲裁时效期间从权利被侵害之日起计算

参考答案
您可能感兴趣的试题
  • 劳动者与用人单位发生劳动争议,当事人向单位调解组织申请调解的,() A.调解协议书

  • 劳动者与用人单位发生劳动争议申请仲裁时 用人单位被吊销营业执照或者决定提前解散 歇业 不能承担相关

  • 关于用人单位与劳动者发生劳动争议申请劳动仲裁的说法 正确的是( )。A.劳动关系存续期间因拖欠劳动

  • 关于劳动争议解决方式的说法 正确的是( )。A.用人单位与劳动者发生劳动争议的 劳动者应当先申请

  • 用人单位与劳动者发生劳动争议 当事人可以依法申请调解 仲裁 提起诉讼 可以协商解决。 ( )

  • 关于劳动争议解决方式的说法 正确的是( )。A.用人单位与劳动者发生劳动争议 劳动者可以依法申请调