由（)造成的人工工资率差异 是企业可以预防的。A．工人的调度和工作安排不够得当B．工人不熟悉工作

下列说法中，正确的是（）。A．材料数量差异应该全部由生产部门承担责任 B．直接人工工资率

直接人工工资率差异往往是由于工种的调配、不同工资级别工人实际工时比例的变化、工资制度变化

直接人工工资差异是由于实际工资率与标准工资率不同。（)

直接人工成本差异分析中，下列公式正确的有（)。A.工资率差异=实际工时×（实际工资率＋标准工资率)

下列说法中 正确的是（ ）。A．材料数量差异应该全部由生产部门承担责任B．直接人工工资率差异的具

下列标准成本差异中 通常由采购部门承担主要责任的是（)。A.直接材料价格差异B.直接人工工资率差异