做人力资源的战略规划是非常难的。（)

做人力资源工作的战略规划是很简单的。（)

人力资源规划中的马尔可夫分析法是需求预测的一种非常有效的方法。（)

阿特金森认为“避免失败者”喜欢工作是（　　）A.非常容易的B.极难的C.成败机会参半的D.有风险的

当一个建设项目全部达到一级标准 证明该项目在（）等方面做得非常好 达到国际先进水平。A. 再生资源

人力资源战略是企业为实现公司战略目标而在雇佣关系 甄选 录用 培训 绩效 薪酬 激励 职业生涯管理等方面所做决策的()

阿特金森对成就动机的研究表明 追求成功者与害怕失败者相比 更倾向于选择。A.比较难的任务B.非常