成本效用分析判定准则是投入成本一定效用最大 或者效用一定费用最小的方案最佳。（)

招聘的成本效用评估是对招聘成本所产生的效果进行的分析，它主要包括（）。A．招聘总成本效用分析 B．

在药物经济学评价中，下列哪种方法具有内生的判定方案经济性的“金标准”？（) A 成本效用分析 B

两个方案比较时，效用与成本之间的有哪几种情况无法直接判定哪种情况更经济 ？（) A 效用较

药物经济学较为完备的评价方法和常用手段是（ ） A.最小成本分析 B.成本效益分析C.成本效用分析

是成本效果分析的一种特例的方法是A.最小成本分析 B.成本效果分析 C.成本效用分析 D.回顾性研

其结果以单位健康效果增加所需成本值表示的方法是A.最小成本分析 B.成本效果分析 C.成本效用分析