问题
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激励的目的是追求利润的最大化和建立一个具有凝聚力的团队来吸引并留下优秀的人才。但包
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()指的是团队管理的灵魂。A、团队激励B、团队文化C、团队培训D、团队环境
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团队规范具有的的作用:()A使团队行为具有确定性和预见性B提供常规性问题解决的规则,减少团队
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组织文化的作用主要包括()等。A.广泛的物质激励作用B.良好的精神激励作用C.团队精神建设的
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影响团队凝聚力的内部因素有()。 A. 团队的激励方式 B. 团队的规模 C. 团队的责任意识 D
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作为一个高质量的团队应具有()条件。A 团队的知识和技能B 资源C 团队中的价值观D 团队治理结构
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